人力資源
銅仁市九龍地礦投資開(kāi)發(fā)有限責(zé)任公司(以下簡(jiǎn)稱(chēng)九龍地礦公司)是直屬貴州省銅仁市城市開(kāi)發(fā)投資集團(tuán)有限公司的國(guó)有全資子公司,成立于2014年5月,注冊(cè)資本金100000萬(wàn)元。根據(jù)公司經(jīng)營(yíng)管理需要,下屬石阡縣泉都礦泉水開(kāi)發(fā)有限責(zé)任公司(以下簡(jiǎn)稱(chēng)泉都公司)即將完成新廠(chǎng)建設(shè)并投入生產(chǎn)運(yùn)營(yíng),經(jīng)研究決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘新廠(chǎng)管理人員,具體招聘計(jì)劃如下:
一、招聘原則
堅(jiān)持公平、公正、公開(kāi)、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則。
二、招聘職位
本次共計(jì)招聘5人,具體招聘崗位、名額及專(zhuān)業(yè)任職要求請(qǐng)參照《九龍地礦公司招聘崗位及任職要求表》(附件一)。
三、招聘對(duì)象
水行業(yè)從業(yè)人員、企事業(yè)單位在職和社會(huì)適崗人員、大學(xué)畢業(yè)生。
四、基本條件
1.應(yīng)具備較好的政治素養(yǎng),擁護(hù)黨的路線(xiàn)、方針、政策,認(rèn)真履職盡責(zé)、講政治、守規(guī)矩,大局意識(shí)強(qiáng),敢于擔(dān)當(dāng)。
2.遵紀(jì)守法,品行端正,誠(chéng)信廉潔,勤奮敬業(yè),團(tuán)結(jié)合作,有良好的職業(yè)素養(yǎng);
3.具備履行崗位職責(zé)所必需的專(zhuān)業(yè)知識(shí);
4.具有良好的心理素質(zhì),身體健康;
5.年齡在18周歲以上,40周歲以下;
6.符合應(yīng)聘崗位要求的其它資格條件;
7.沒(méi)有法律法規(guī)規(guī)定的禁止情形。
有下列情形之一者不得應(yīng)聘:
1.曾受過(guò)刑事處罰的,曾被開(kāi)除公職的,有違法、違紀(jì)行為曾受到處理或正在接受審查的;
2.處于受黨紀(jì)、政紀(jì)處分所規(guī)定的影響期內(nèi)的;
3.報(bào)名時(shí)提供虛假證明和材料的;
4.不符合公開(kāi)招聘有關(guān)條件要求的;
5.法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用為企業(yè)人員的。
五、招聘程序
招聘工作按照發(fā)布招聘公告、報(bào)名、資格審查、筆試、面試、體檢、薪酬規(guī)定、公示、聘用的程序進(jìn)行。
(一)發(fā)布招聘公告
面向社會(huì)公開(kāi)發(fā)布招聘信息,在銅仁市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)(http://rsj.trs.gov.cn/)、163貴州人事考試信息網(wǎng)(http://www.163gz.com)和九龍地礦公司官方網(wǎng)站(http://www.daily-preference.com)同時(shí)發(fā)布。
(二)報(bào)名
報(bào)名時(shí)間:2019年9月9日9:00—2019年9月13日18:00。
報(bào)名方式:采取網(wǎng)上報(bào)名與現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名兩種方式。
現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名地點(diǎn):銅仁市碧江區(qū)共青路37號(hào)九龍地礦公司5樓512人力資源部辦公室。
(三)報(bào)名要求
1.報(bào)名人員只能報(bào)考一個(gè)職位,按要求填寫(xiě)《招聘報(bào)名表》(附件二),并提供以下證明材料(掃描件);
(1)《招聘報(bào)名表》(A4紙格式,雙面打印,本人簽字);
(2)本人身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、執(zhí)業(yè)資格證、專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)等材料;
(3)原單位任職文件(加蓋單位公章);
(4)主要工作業(yè)績(jī)(成果)材料及相關(guān)證明材料(加蓋單位公章)。
2.報(bào)名崗位和人數(shù)比列為1:3,若應(yīng)聘者不足3人取消該崗位選聘,應(yīng)聘者應(yīng)詳細(xì)了解招聘對(duì)象、范圍、專(zhuān)業(yè)、資格條件、報(bào)名程序以及有關(guān)規(guī)定等內(nèi)容,根據(jù)自身情況選擇完全符合報(bào)名條件的崗位報(bào)名。
3.應(yīng)聘者提供的報(bào)名材料掃描件,以壓縮文件形式發(fā)送到指定報(bào)名郵箱(546103762@qq.com)。郵件主題統(tǒng)一命名為“應(yīng)聘泉都公司+崗位名稱(chēng)+姓名”。
(四)資格審查
1.公司招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室按照招聘條件、資格和職位要求等,對(duì)應(yīng)聘者提供的相關(guān)信息進(jìn)行資格預(yù)審,預(yù)審?fù)ㄟ^(guò)的,通知應(yīng)聘者提供原件進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)審查,符合條件的進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。
2.資格審查貫穿整個(gè)招聘過(guò)程,應(yīng)聘者提供的所有資料必須真實(shí)、有效、準(zhǔn)確。在任何環(huán)節(jié),如發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘者資格不符或提供虛假材料及其他違法違紀(jì)情況的,取消其應(yīng)聘或錄用資格,后果由應(yīng)聘者自負(fù)。
3.應(yīng)聘者在現(xiàn)場(chǎng)審查時(shí)提供以下資料:報(bào)名材料原件、復(fù)印件各一份,近期免冠藍(lán)底2寸彩色照片3張。
4.資格審查時(shí)間:2019年9月16日9:00—18:00。
5.資格審查地點(diǎn):銅仁市碧江區(qū)共青路37號(hào)九龍地礦公司5樓512人力資源部辦公室。
(五)準(zhǔn)考證發(fā)放
資格審查合格的應(yīng)聘人員到九龍地礦公司人力資源部領(lǐng)取準(zhǔn)考證及一次性告知書(shū)。
(六) 筆試
1.筆試成績(jī)實(shí)行百分制,占總成績(jī)的40%,筆試內(nèi)容對(duì)應(yīng)為各應(yīng)聘崗位的基本理論知識(shí)并實(shí)行現(xiàn)場(chǎng)公開(kāi)答題,筆試時(shí)間為60分鐘,按照“四舍五入”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位有效數(shù)字。60分為合格分?jǐn)?shù)線(xiàn),低于合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)(60分)的考生,取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的資格。
2.筆試時(shí)間及地點(diǎn)
筆試時(shí)間:2019年9月17日9:00-10:00
筆試地點(diǎn):銅仁市共青路37號(hào)九龍地礦公司5樓512人力資源部辦公室。
(七)面試
1.面試采取結(jié)構(gòu)化面試,面試成績(jī)實(shí)行百分制,占總成績(jī)的60%,根據(jù)筆試成績(jī)從高到低,確定進(jìn)入面試環(huán)節(jié)人員(出現(xiàn)成績(jī)并列,同時(shí)進(jìn)入面試環(huán)節(jié))并確定下一環(huán)節(jié)體檢人員。并由人力資源部將筆試、面試成績(jī)及錄用人員名單公示于銅仁市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)(http://rsj.trs.gov.cn/)、九龍地礦公司官網(wǎng)(http://www.daily-preference.com)。
2.面試主要考察應(yīng)試人員的綜合分析能力、工作適應(yīng)能力、與報(bào)考崗位匹配性、言語(yǔ)表達(dá)與儀表舉止等。面試試題包括專(zhuān)業(yè)知識(shí)、邏輯思維能力、組織協(xié)調(diào)能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、應(yīng)變反應(yīng)能力、舉止儀表等綜合素質(zhì)方面的內(nèi)容。
3.面試時(shí)間及地點(diǎn)
面試時(shí)間:2019年9月19日9:00-12:00
面試地點(diǎn):銅仁市共青路27號(hào)九龍地礦公司5樓512人力資源部辦公室。
(備注:如遇面試人員較多,面試時(shí)間順延)
(八)體檢
1.參照事業(yè)單位招考程序,劃定最低分?jǐn)?shù)線(xiàn)為60分。
2.根據(jù)應(yīng)聘人員筆試和面試的最終成績(jī),均按“四舍五入法”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字,按比例計(jì)入總成績(jī)后,以最終成績(jī)排名確定體檢人員,低于最低分?jǐn)?shù)線(xiàn)的應(yīng)聘者不得進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。
3.體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員招聘有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,體檢醫(yī)院為縣級(jí)及以上綜合性醫(yī)院,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》體檢,體檢在規(guī)定時(shí)間內(nèi)進(jìn)行并做出體檢結(jié)論,其他結(jié)論、鑒定一律不予認(rèn)可。放棄體檢或體檢不合格的,將取消錄用資格。體檢所產(chǎn)生的費(fèi)用由應(yīng)聘者自理。
(九)薪酬待遇
本次招聘新廠(chǎng)管理人員薪資參照《石阡泉都公司薪酬管理辦法》有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
(十)公示
經(jīng)筆試、面試、體檢等程序合格的人員,經(jīng)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員研究同意確定為擬錄用人員的,在銅仁市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)(http://rsj.trs.gov.cn/)、九龍地礦公司官網(wǎng)(http://www.daily-preference.com)上公示,公示期為5個(gè)工作日。
(十一)聘用
公示期結(jié)束后,無(wú)不良反映的擬聘人員,根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》及時(shí)辦理聘用手續(xù)。通過(guò)招聘到崗的人員需進(jìn)行新崗位試用期,試用期為3個(gè)月,試用期滿(mǎn)后對(duì)將試用人員進(jìn)行轉(zhuǎn)正考核,考核合格后予以正式聘用,對(duì)不合格者予以解除勞動(dòng)合同。
擬聘用人員自愿放棄或因不可抗力原因造成減員的,空缺職位按該職位考試綜合成績(jī)從高到低依次按程序遞補(bǔ)。
六、其他事宜
1.本次招聘人員工作地點(diǎn)位于銅仁市石阡縣泉都公司。
2.考生電話(huà)通訊要保持24小時(shí)暢通,以便隨時(shí)聯(lián)系,若因考生通訊不暢無(wú)法聯(lián)系造成的后果由考生自負(fù)。
3.聯(lián)系人:桂先生、陳女士
4.聯(lián)系電話(huà):0856—5229003
5.其他未盡事宜由九龍地礦公司招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定并負(fù)責(zé)解釋。
附件1:銅仁市九龍地礦投資開(kāi)發(fā)有限責(zé)任公司招聘崗位及任職要求表.docx
附件2:銅仁市九龍地礦投資開(kāi)發(fā)有限責(zé)任公司招聘報(bào)名表.docx
附件3:銅仁市九龍地礦投資開(kāi)發(fā)有限責(zé)任公司人員需求表.docx
銅仁市九龍地礦投資開(kāi)發(fā)有限責(zé)任公司
2019年9月6日
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